ما به کسب و کارهای نوپا کمک می کنیم تا حرفه ای شوند.

ما به کسب و کارهای نوپا کمک می کنیم تا حرفه ای شوند.

درباره بنیاد میر

ارائه خدمات مشاوره

بنیاد دکتر مازیار میر، همراه حرفه‌ای شما در مسیر مشاوره انتخاباتی، آموزش تخصصی املاک و برندسازی شخصی.

طرح جامع خانه بلاگران ایران و خاورمیانه

خانه » مقالات » طرح جامع خانه بلاگران ایران و خاورمیانه
طرح جامع خانه بلاگران ایران و خاورمیانه

طرح جامع خانه بلاگران ایران و خاورمیانه

 

هاب تخصصی اکوسیستم دیجیتال مارکتینگ خاورمیانه

 

 

فصل نخست

چارچوب مفهومی و فلسفه تأسیس

۱.۱. تبیین ضرورت وجودی

بعنوان یک مشاور کسب و کار و کارآفرینی معتقدم در عصری که اقتصاد دیجیتال به موتور محرک توسعه ملی تبدیل شده است، فقدان زیرساخت‌های نهادی برای سامان‌دهی فعالان این عرصه به‌ویژه بلاگرها و تولیدکنندگان محتوا، خلأ ساختاری عمیقی ایجاد کرده است. خانه بلاگران ایران و خاورمیانه با رویکرد اکوسیستم یکپارچه خدمت‌رسانی، نه صرفاً فقط یک فضای اشتراکی، بلکه به‌عنوان نهاد واسط توسع‌های طراحی می‌شود که میان فعالان آزادکار (Freelancers) و ساختارهای رسمی اقتصادی-حقوقی کشور پل می‌زند. این مرکز با الهام از مدل‌های پیشرفته جهانی مانند «WeWork برای خالقان محتوا» اما با بومی‌سازی کامل، به دنبال ایجاد چرخه ارزش کامل از مرحله آموزش تا تولید، پشتیبانی و تجاری‌سازی است.

 

۱.۲. اهداف کلان استراتژیک

· ایجاد اولین کریدور رسمی خدمات‌رسانی به مشاغل دیجیتال با پوشش ۳۶۰ درجه

· کاهش ۸۵ درصدی هزینه‌های سربار تولیدکنندگان محتوا از طریق مدل‌های اشتراکی

· استانداردسازی کیفی و اخلاقی فعالیت‌های حوزه تاثیرگذاری دیجیتال

· تبدیل ایران به قطب منطقه‌ای آموزش و پرورش نیروی متخصص دیجیتال مارکتینگ

 

فصل دوم

ساختار حقوقی و حکمرانی

 

۲.۱. معماری نهادی پیشرفته

این پروژه متصل به یک اندیشکده…. و  در قالب یک هلدینگ تخصصی متشکل از چند شرکت زیرمجموعه به ثبت خواهد رسید:

· شرکت مادر (سهامی خاص): «هلدینگ خانه بلاگران ایران» با مسئولیت محدود

· سهام‌داران: ۴۰% سرمایه‌گذاران خصوصی، ۳۰% نهادهای علمی، ۳۰% تشکل‌های صنفی

· سرمایه اولیه: حداقل ۲۰۰ میلیارد تومان (تأمین از طریق عرضه خصوصی سهام)

· شرکت‌های تخصصی زیرمجموعه:

۱. آکادمی دیجیتال: مسئول آموزش و اعطای گواهینامه‌ها

۲. شرکت خدمات مالی و بیمه: ارائه خدمات بانکی، وام و بیمه‌های گروهی

۳. مرکز پشتیبانی حقوقی-مالیاتی:

ارائه خدمات مشاوره و اجرایی

۴. شرکت امکانات و زیرساخت: مدیریت استودیوها، دفاتر و خدمات لجستیک

۵. شرکت پژوهش و توسعه:

مسئول اتاق فکر، رصد بازار و توسعه محصولات جدید

۲.۲. مکانیزم‌های حکمرانی

· تشکیل شورای عالی راهبردی متشکل از ۹ نفر (۳ نماینده دولت، ۳ نماینده بخش خصوصی، ۳ نماینده جامعه بلاگران)

· ایجاد کمیته‌های تخصصی در هر حوزه خدماتی با حضور اعضای منتخب

· استقرار سامانه حکمرانی شفاف مبتنی بر بلاک‌چین برای ردیابی تمامی تصمیمات و تراکنش‌ها

 

فصل ۳: خدمات تخصصی و مدل‌های اشتراکی

۳.۱. سامانه جامع آموزش و اعتباربخشی

· طراحی دوره‌های MBA و DBA تخصصی فوق تخصصی در همکاری با ۵ دانشگاه برتر کشور

· ایجاد سامانه آموزش ترکیبی (حضوری، آنلاین، تعاملی) با دسترسی به بیش از ۲۰۰ درس تخصصی

· اعطای گواهینامه‌های دوگانه (ملی و بین‌المللی) با قابلیت ردیابی دیجیتال

· راه‌اندازی آزمون‌سنجش صلاحیت حرفه‌ای با اعتبار ۵ ساله

 

۳.۲. پلتفرم یکپارچه خدمات مالی و بیمه

· انعقاد قرارداد با حداقل دو یا سه بانک خصوصی و دو بانک دولتی برای ارائه وام‌های ویژه:

· وام تجهیز استودیوی شخصی: تا سقف ۵ میلیارد تومان

· وام گردش کار: تا سقف ۲ میلیارد تومان با تضمین گروهی

· وام آموزش‌های تخصصی: تا سقف ۵۰۰ میلیون تومان

· ایجاد صندوق ضمانت متقابل بین اعضا برای تسهیل دریافت تسهیلات

· طراحی بسته‌های بیمه‌ای گروهی با پوشش‌های خاص:

· بیمه مسئولیت حرفه‌ای محتوایی

· بیمه درآمدزایی در صورت از دست دادن حساب‌ها

· بیمه تجهیزات پیشرفته تولید محتوا

· بیمه درمانی تکمیلی با پوشش بیماری‌های ناشی از کار دیجیتال

۳.۳. مرکز پشتیبانی حقوقی-مالیاتی جامع

· استقرار تیم ۲۰ نفره متخصص (حقوقی، مالیاتی، قراردادها)

· ارائه بسته‌های خدماتی طلایی، نقره‌ای و برنزی با سطوح پشتیبانی متفاوت

· ایجاد سامانه اتوماسیون حقوقی برای تنظیم هوشمند بیش از ۱۰۰ نوع قرارداد استاندارد

· راه‌اندازی سرویس نمایندگی مالیاتی جمعی با امکان کاهش ۳۰-۴۰ درصدی مالیات از طریق بهینه‌سازی

۳.۴. شهرک تخصصی تولید محتوا

احداث مجتمع ۱۵ هزار متری شامل:

· بخش استودیوهای پیشرفته:

· ۱۰ استودیوی تصویربرداری با قابلیت پرده سبز هوشمند

· ۵ استودیوی Motion Capture و جلوه‌های ویژه

· ۸ استودیوی صدابرداری حرفه‌ای با عایق‌بندی آکوستیک

· ۳ استودیوی پخش زنده (Live Streaming) با پشتیبانی فنی کامل

· بخش خدمات پشتیبانی تولید:

· آرشیو تجهیزات اجاره‌ای (دوربین، نور، صدا)

· واحد گرافیک و انیمیشن با ۲۰ کارشناس تمام‌وقت

· واحد تحقیق و تولید محتوا با ۱۵ پژوهشگر

· کتابخانه تخصصی دیجیتال مارکتینگ با دسترسی به منابع بین‌المللی

۳.۵. خدمات رفاهی و لجستیکی توسعه‌یافته

· ایجاد تعاونی مسکن ویژه با امکان خرید اقساطی در پروژه‌های مشخص

· راه‌اندازی سرویس حمل‌ونقل اشتراکی با ناوگان خودروهای مناسب تولید محتوا

· مدیریت سهمیه‌بندی هوشمند بنزین برای اعضای واجد شرایط

· ارائه خدمات پزشکی و سلامت ویژه مشاغل دیجیتال (بینایی‌سنجی، ارگونومی، روانشناسی)

ایجاد دپارتمان چاپ و نشر دیجیتال و …

چاپ روزنامه برای اعضا و….

چاپ کتاب برای اعضا و….

ایجاد خبرگذاری برای اعضا و ….

برگزاری بهترین بلاگر زن‌و‌مرد و به تفکیک سن و ….

اطلاع رسانی گسترده و عمومی در سطح کشور و ….

 

فصل چهارم

مدل درآمدی و برنامه مالی

۴.۱. منابع درآمدی چندلایه

۱. حق عضویت اشتراکی: ۳ سطح (پایه: ۲٫۵ میلیون تومان ماهانه، حرفه‌ای: ۵ میلیون تومان ماهانه، ویژه: ۱۰ میلیون تومان ماهانه)

۲. درآمدهای خدماتی: بر اساس تعرفه‌های مصوب برای هر خدمت

۳. درآمدهای پورسانتی: از طریق معرفی به بانک‌ها، شرکت‌های بیمه و همکاری‌های تجاری

۴. درآمدهای آموزشی: از دوره‌ها و کارگاه‌های تخصصی

۵. درآمدهای پژوهشی و مشاوره‌ای: ارائه خدمات به سازمان‌ها و برندها

 

۴.۲. پیش‌بینی مالی ۵ ساله

· سال اول: جذب ۵۰۰ عضو پایه، ۲۰۰ عضو حرفه‌ای، ۵۰ عضو ویژه | درآمد پیش‌بینی: ۳۰۰ میلیارد تومان

· سال سوم: رسیدن به ۲۰۰۰ عضو پایه، ۸۰۰ عضو حرفه‌ای، ۲۰۰ عضو ویژه | درآمد پیش‌بینی: ۱٫۲ هزار میلیارد تومان

· سال پنجم: رسیدن به ۵۰۰۰ عضو پایه، ۲۰۰۰ عضو حرفه‌ای، ۵۰۰ عضو ویژه | درآمد پیش‌بینی: ۳ هزار میلیارد تومان

 

۴.۳. ساختار هزینه‌ای

· هزینه‌های سرمایه‌ای اولیه: ۴۰۰ میلیارد تومان (زمین، ساخت، تجهیزات)

· هزینه‌های جاری سالانه: ۱۵۰ میلیارد تومان (پرسنل، نگهداری، بازاریابی)

· سرمایه در گردش مورد نیاز:

حدود یک همت

 

فصل پنجم

برنامه اجرایی و زمان‌بندی

 

۵.۱. فازبندی پروژه

· فاز مطالعاتی و اخذ مجوزها (ماه‌های ۱-۶): تکمیل مطالعات، اخذ ۴۸ مجوز اصلی، جذب سرمایه اولیه

· فاز ساخت و تجهیز (ماه‌های ۷-۱۸): احداث ساختمان، خرید تجهیزات، جذب نیروی انسانی

· فاز راه‌اندازی آزمایشی (ماه‌های ۱۹-۲۴): آغاز فعالیت با ۲۰۰ عضو آزمایشی، رفع اشکالات

· فاز گسترش ملی (ماه‌های ۲۵-۴۸): افتتاح رسمی، جذب گسترده اعضا، آغاز همکاری‌های بین‌المللی

· فاز توسعه منطقه‌ای (ماه‌های ۴۹ به بعد): ایجاد شعبه در ۵ کلانشهر، توسعه به بازارهای منطقه

 

۵.۲. گام‌های اجرایی کلیدی

ماه ۱-۳: تأسیس هلدینگ و شرکت‌های زیرمجموعه

ماه ۴-۶: عقد قرارداد با بانک‌ها و شرکت‌های بیمه

ماه ۷-۱۲: شروع ساخت مجتمع و خرید تجهیزات

ماه ۱۳-۱۸: جذب و آموزش نیروی انسا

نوشته های مرتبط