مقالات

عوامل مهم دراستقرار نظام پیشنهادها استقرار نظام پیشنهادها نظام پیشنهادها مازیارمیرعوامل مأموریت‌های نوعی سازمان را همواره مدنظر داشته باشیم. هر پیشنهاد می‌بایست راه‌کاری اجرائی نیز برای اجرای آن داشته باشد. فرایند اخذ و بررسی و ارزشیابی پیشنهاد می‌بایست ساده باشد ضمن آنکه بیانگر ارزش و سود هر پیشنهاد نیز هست. این دو عامل بر اجرای […]

اصول سرپرستی قسمت اول اصول سرپرستی #سرپرستی نوشته دکتر مازیار میر محقق و پژوهشگر 09120054873 09198718767 mazyarmir.com@gmail.com https://www.aparat.com/mazyarmir https://www.aparat.com/zabane_badanhttps://t.me/Iranian_leadership_schoolhttps://www.instagram.com/mazyare_mirhttps://www.linkedin.com/in/mazyarmir   لینک اختصاصی(پنل دانش):                                           https://www.google.com/search?kgmid=/g/11f0_7m_63   اصول نظارت شامل مدیریت عملکرد و توسعه گزارش‌های مستقیم […]